【原】​面试获青睐必修技能（下）

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个人形象，求职动机，硬实力与岗位匹配度是面试官考察的条件之一，要想得到HR的青睐，你还需要具备以下能力，今天小编就接着上期分享的内容继续分享，从如信银行考试中心了解到：

一、团队协作能力

团队合作能力关系到你以后能否在单位中与其他员工和谐相处，能否互相配合，能否更好地完成工作，因此在面试时也是银行面试官重要的考察方向~

在无领导小组中，团队合作能力可以通过场景设定、对话方式表现出来。而在半结构化面试中，团队合作能力主要是从你过往的经历中分析出来的。

所以如果参加过学生会、参加过社团活动、组织过大型活动，或者单纯的参加过集体活动，这些行为经历都是能帮助你体现自身的团队合作能力的。

二、学习能力

学习能力是任何一个行业都很看重的能力，大家在网申时的简历就基本暴露了学习的能力。

面试官会关注简历里的毕业院校、是否通过英语四六级、是否有计算机等级证书、是否考取了本专业的资格证等等。

还有一些是你应聘银行，银行面试官会格外关注的一些证书，比如：银行从业资格证、会计证、财务会计师等银行相关专业方向的证书，如果在大学期间考取了这些证书，不仅能证明你有很强的学习能力，也说明你是一个对自己有规划的人。

既然知道HR喜欢这些能力的人，那就更要懂得如何表现拥有这些能力，想突出这方面的能力，这就需要应聘者在面对不同问题的时候，知道问题背后考察的能力，进而通过正确的回答，让面试官打出面试高分！那今天的内容就分享到这里啦！

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